Geburtstagfrei – ein Benefit, der wirklich zählt

Bei der WG-DATA steht der Mensch im Mittelpunkt und das nicht nur im Projekt, sondern auch im Arbeitsalltag. Mit dem Benefit „Geburtstagsfrei“ schenken wir unseren Mitarbeitenden einen Tag, der ganz ihnen gehört: ihren Geburtstag. Bezahlt, frei und ohne Verpflichtungen.

Warum? Weil wir überzeugt sind, dass echte Wertschätzung nicht bei Worten endet, sondern erst im Handeln sichtbar wird. Geburtstagsfrei ist ein Ausdruck unserer Unternehmenskultur – persönlich, pragmatisch und mit Blick auf das, was wirklich zählt: Zeit für sich, für Familie, für das Leben.

Ob für einen Ausflug, ein Frühstück mit den Liebsten oder einfach zum Durchatmen, wie dieser Tag gestaltet wird, entscheidet jeder selbst. Und genau das macht ihn so besonders.

Wie unser Team das Geburtstagsfrei erlebt

Unsere Kolleginnen Bärbel Adamek und Irena Hansmann aus dem Bereich Risikomanagement haben am selben Tag Geburtstag. Beide nutzten ihren freien Tag unterschiedlich, aber mit den gleichen Gefühlen: Zufriedenheit und guter Laune über einen besonderen Tag nur für sich. Sie waren so freundlich und haben ihre Geburtstage für uns Revue passieren lassen und geben einen Einblick, wie individuell das Geburtstagsfrei bei WG-DATA gelebt werden kann.

Einblicke in Irenas Geburtstag

“Mein Geburtstag war ein Tag voller kleiner, persönlicher Momente und genau so, wie ich ihn mir gewünscht habe.Nach einem entspannten Frühstück mit der Familie und ein wenig Hausarbeit habe ich mir bewusst Zeit für mich genommen. Eine Tasse heißer Winterpunsch wurde dabei zu einem kleinen Ritual, um innezuhalten.Am Abend saßen wir dann in vertrauter Runde beim Familienessen zusammen, ruhig und herzlich, ganz ohne Trubel.Ich habe mich über schöne Überraschungen gefreut und darüber, diesen Tag einfach für mich und meine Familie gehabt zu haben. Es ist schön, dass das möglich war.“

Einblicke in Bärbels Geburtstag

“Mein Geburtstag war in diesem Jahr etwas Besonderes – aber auf eine andere Weise als früher. Als Kind habe ich mich auf Geschenke gefreut, heute bedeutet mir dieser Tag vor allem Achtsamkeit und Dankbarkeit.

Durch all das, was ich im Leben bereits erleben durfte, weiß ich: Das Schöne ist nicht selbstverständlich. Ein scheinbar gewöhnlicher Tag kann besonders werden – es ist oft die eigene Haltung, die den Unterschied macht.

Ich habe meinen Geburtstag im Urlaub mit meinen Liebsten verbracht. Wir haben gemeinsam gegessen, Pläne geschmiedet und die Glasfabrik Joska im Bayerischen Wald besucht. Besonders waren für mich die vielen lieben Glückwünsche und die gemeinsame Zeit. Dass ich diesen Tag so bewusst erleben konnte, ist ein Geschenk, für das ich sehr dankbar bin.“

Was beide Geschichten zeigen: Geburtstagsfrei ist kein nettes Extra. Es ist gelebte Unternehmenskultur. Ein Tag, der Raum schafft für das, was wirklich zählt. Darin zeigt sich unser Verständnis von moderner Arbeitswelt. Sie ist individuell, achtsam und geprägt von echter Wertschätzung. Diese Haltung spiegelt sich auch in unseren weiteren Benefits wider. Sie sind durchdacht, alltagsnah und bieten echten Mehrwert.

Mehr als nur ein freier Tag:  unsere Benefits im Überblick

Das Geburtstagfrei ist nur eines von vielen Mitarbeitendenbenefits bei der WG-DATA.
Unsere Benefits sind darauf ausgerichtet, unseren Teammitgliedern ein Umfeld zu bieten, in dem sie wachsen, gestalten und sie wohlfühlen. Wir bieten daher unter anderem:

Unsere Benefits sind nicht nur sinnvoll, sie sind spürbar. Sie zeigen, dass wir Verantwortung übernehmen und unseren Mitarbeitenden den Rücken stärken.

Werde Teil der  WG-DATA

Du suchst ein Umfeld, in dem Du gesehen wirst? In dem Benefits nicht nur auf dem Papier stehen, sondern gelebt werden?

Dann schau auf unserer Karriereseite vorbei und finde heraus, wie Du bei WG-DATA mitgestalten kannst. Wir freuen uns auf Dich!

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FAQs zum Thema Karriere ▼

Welche Themen der Beratung deckt die WG-DATA ab?

Die Beratungsdienstleistungen der WG-DATA umfassen vier Leistungen mit einem breiten Spektrum an Themen „Strategie & Geschäftsmodelle“, „IT & Betrieb“, „Risiken & Compliance“, „Banksteuerung & Finanzanalyse“ und „Prozessmanagement“. Unser Ziel ist es, gemeinsam mit unseren Kunden Veränderungsprozesse zu gestalten und sie erfolgreich umzusetzen. Unser Fokus liegt auf der Finanzdienstleistungsbranche, aber wir sind ebenfalls im Health Care, bei Kliniken, Pharma und Energieversorgern unterwegs.

Wie bewerbe ich mich für eine Position bei der WG-DATA?

Du kannst dich über unsere Karriereseite schnell und unkompliziert bewerben, entweder auf eine der ausgeschriebenen Stellen oder auch initiativ. Klicke einfach auf den JETZT BEWERBEN Button und reiche deinen Lebenslauf sowie gerne auch weitere Unterlagen, die deine Qualifikationen beschreiben, ein.

Welche Qualifikationen muss ich mitbringen?

Die stellenspezifischen Anforderungen findest du in den jeweiligen Ausschreibungen. Allgemein benötigst du nicht nur gutes Fachwissen, sondern auch die Fähigkeit, dich flexibel auf verschiedene Menschen, Anforderungen und Situationen einzustellen. Gute Kommunikationsfähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise sind ebenfalls wichtige Eigenschaften.

 

Woher weiß ich welche Position zu mir passt?

Um herauszufinden, welche Position zu dir passt, solltest du deine beruflichen Vorkenntnisse berücksichtigen und eine realistische Selbsteinschätzung vornehmen. Zudem kannst du in den Stellenausschreibungen nach zwei bis drei passenden Positionen suchen. Die endgültige Entscheidung darüber, in welcher Position du einsteigen wirst, treffen wir in unseren Gesprächen.

Wie läuft der Auswahlprozess für Bewerbende ab?

Unser Bewerbungsprozess ist in mehrere Schritte unterteilt, um eine umfassende Bewertung sicherzustellen. Nachdem du deine Bewerbung online hochgeladen hast, prüfen wir deine Unterlagen und geben dir eine Rückmeldung. Wenn wir sehen, dass du in unser Team passt, vereinbaren wir Gespräche, in welchen wir uns gegenseitig kennenlernen.

Wie lange dauert der Bewerbungsprozess?

Unser Bewerbungsprozess ist darauf ausgerichtet, zeitnah qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten zu identifizieren. Nach dem Einreichen deiner Bewerbung durchläuft diese eine sorgfältige Prüfung. Der genaue Zeitrahmen kann variieren, aber wir streben an, dir nach Bewerbungseingang schnell eine erste Rückmeldung zu geben.

Welche Fort- und Weiterbildungs-möglichkeiten habe ich als Mitarbeiterin / Mitarbeiter?

Die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns sehr wichtig. Im Rahmen eines jährlichen Weiterbildungsbudget planst du deine Entwicklungs- und Schulungsmaßnahmen individuell mit deiner Bereichsleitung. Neben dem Ausbau deiner Fach- und Methodenkompetenz unterstützen wir auch deine persönliche Weiterentwicklung.

Welche Benefits und Zusatzleistungen bietet die WG-DATA?

Neben der Möglichkeit, remote zu arbeiten, bieten wir 30 Tage Urlaub sowie weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Darüber hinaus ist auch dein Geburtstag ein freier Tag für dich. Zusätzlich bieten wir Optionen wie Business Bike, FINN Auto Abo, einen 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, die Teilnahme an Firmenevents und weitere Vergünstigungen (Mitarbeiterrabatte) an.

Muss ich, um bei der WG-DATA zu arbeiten, umziehen?

Nein, die WG-DATA hat zwar ihren Firmensitz in Berlin, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohnen jedoch deutschlandweit. Das funktioniert durch die Möglichkeit, remote zu arbeiten.

Welche Aufstiegsmöglichkeiten bietet die WG-DATA?

Bei der WG-DATA legen wir großen Wert auf berufliche Entwicklung und fördern aktiv die Karriere unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unser mehrstufiges Karrieremodell bietet eine Entwicklung vom Consultant bis hin zum Partner. Deine Aufstiegschancen sind dabei abhängig von deiner Leistung, deinem Engagement und deiner fachlichen Expertise.

Wie gestaltet sich das Onboarding bei der WG-DATA?

Unser Onboarding-Prozess zielt darauf ab, dass du dich schnell in unser Team integrierst. Wichtige Bestandteile sind das Kennenlernen deiner neuen Kolleginnen und Kollegen, die Einführung in deinen neuen Arbeitsalltag sowie eine schnelle Integration in Projekte. Wir beginnen stets mit einem persönlichen Besuch in unseren Büroräumen in Berlin. Während der ersten Monate wird dir ein Onboarding-Buddy zur Seite stehen, um dich bestmöglich zu unterstützen.

Kann ich mich auf mehrere Stellen bewerben?

Ja, du kannst dich auf mehrere Stellen bewerben, die deinem Qualifikationsprofil entsprechen. Beachte jedoch, dass wir jede Bewerbung individuell bewerten und es ist sicherzustellen, dass deine Bewerbungsunterlagen auf die spezifischen Anforderungen der jeweiligen Position zugeschnitten sind.

Sind flexible Arbeitszeitmodelle bei der WG-DATA möglich?

Ja, in der WG-DATA ist sowohl Voll- als auch Teilzeitarbeit möglich. Zudem bieten wir dir an remote, im Büro oder vor Ort beim Kunden zu arbeiten, abhängig von den Erfordernissen des Projekts und den Kundenanforderungen. Wir berücksichtigen die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wo immer möglich und fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance.